PANewsは8月21日、ウォール・ストリート・ジャーナルが関係筋の情報として報じたところによると、メタ・プラットフォームズ（META.O）が数ヶ月かけて50人以上の人工知能研究者およびエンジニアを採用した後、人工知能部門での採用を凍結したと報じた。部門が大規模な組織再編を進めている中、先週から実施されたこの採用凍結では、既存の従業員が部門内のチーム間で異動することも禁止される。採用凍結の期間は社内に伝えられていない。事情に詳しい関係者によると、外部からの採用には例外が認められる可能性があるが、メタの最高人工知能責任者であるアレクサンダー・ワン氏の承認が必要だという。メタの広報担当者は採用凍結を認め、「これは基本的な組織計画であり、新たなスーパーインテリジェンス・プロジェクトのための強固な体制を構築し、人員配置後に年間予算編成と計画策定を行うためのものだ」と述べた。