PANews 8月7日消息，据彭博社报道，日本野村控股最新研究显示，在2022年至2026年8月期间，印度在人工智能相关岗位上录得约8.31万次招聘，而裁员及自然流失约3.19万次，AI带来的新增就业显著超过岗位减少。报告基于亚洲69个典型案例统计称，印度因体量巨大，成为评估AI就业影响的“试验场”，多数裁员集中在被聊天机器人替代的客服与支持岗位，而新增岗位主要为IT服务企业面向AI需求招聘的技术人才。野村指出，AI在印度、韩国等国正加速形成“二元劳动力市场”，压缩初级岗位需求、推高对具备业务理解能力的中高端人才需求。虽然整体数据体现净增就业，但被取代岗位与新增AI岗位在技能要求上存在明显错位。